云南省社会科学院是省政府直属的正厅级全额拨款事业单位,下设12个研究所,3个科辅单位8个机关处室。专职从事哲学社会科学研究。为进一步优化人才队伍结构,经云南省人事厅审核批准,云南省社会科学院2008年向全国公开招聘科研和管理人员,热诚欢迎各类优秀人才加盟。
一、直属单位招聘岗位
二、招聘人员的相关待遇
1、以上所招聘人员待遇,按照国家有关事业单位人员工资、保险、福利待遇政策执行。
2、入院后由院统一组织新进人员到州市以下科研基地、我院地州分院、研究所和相关单位锻炼一年,锻炼期内属我院在职职工,人事关系不变。
3、住房问题自行解决。
三、招聘范围 欢迎使用教师英才网
1、应届岗位招聘全日制高等院校应届毕业生(含2008年毕业生及在就业期限内未就业的毕业生)。
2、国外留学人员学历需通过教育部相关部门的学历认证,并有我国驻外使馆开具的有关证明材料,符合所聘岗位要求的条件。
四、招聘对象的基本条件
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。热爱祖国,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义。
2、遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德和为人民服务的精神。
3、具备招聘岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能要求,或符合国家和省的有关规定。
4、身体健康,符合应聘岗位的具体要求。
5、具备应聘岗位所需的其他条件。
五、招聘的方式方法
1、根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》的有关规定,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招考。
2、我院在云南省人才市场招聘20个岗位(22人)专业科目的笔试招考事宜。
专业科目主要考察从事招考岗位工作所必须的专业理论、专业知识和分析研究能力、实际工作能力。
3、面试由院组织,根据应试人员数量和笔试成绩,对每个岗位笔试成绩前3-5名者(1:3或1:5的比例)进行面试。其中,应试人员与岗位比例在1:10(含1:10)者,按1:3的比例面试,超过1:10者,按1:5的比例进行面试。面试主要考察专业基础知识、口头表述、实际操作。笔试成绩不带入面试。
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4、面试成绩按百分制计算,60分为最低控制线。同一岗位全部面试人员均未达到60分,招考岗位自然空缺,不再招考。
5、具有博士学位、符合报考资格条件者,不参加笔试考试,直接进入面试。面试人员名额相应增加。
6、对面试成绩达到60分以上者,由我院按从高到低的顺序进行考核。考核的重点是考察应聘人员的政治立场、法纪观念、职业道德、思想作风、工作态度和工作实绩等。
7、根据考核结果,研究决定拟录用人员,经过7个工作日公示无影响聘用问题者,办理聘用手续。
8、通过笔试、面试和考核拟录用人员,未能在规定时间通过学位论文答辩,取得规定的学历学位者,不再录用,招考岗位空缺。已办理录用手续者,将予以辞退。
六、应聘者应提供的材料
应届毕业生应提供以下材料:
1、(1)本人身份证、学生证、就业推荐表原件及复印件一份;(2008年应届毕业生)
(2)本人身份证、毕业证、学位证、就业登记表原件及复印件一份;(在就业期内未就业的毕业生)
2、委培定向生需出具委培定向协议原件及复印件一份;
3、近3个月县级以上医院体检表原件及复印件一份、半寸照片三张;
4、《云南省社会科学院聘用人员审批表》一式二份。(请登陆http://www.sky.yn.gov.cn或http://www.ynrs.gov.cn或云南省人才市场网站下载并填写)
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